اخبار ویژه

چه یک مدیر میانی یا یک مدیر ارشد باشید، چه می گویید، چگونه آن را بیان می کنید، چه زمانی می گویید، به چه کسی آن را می گویید، و اینکه آیا آن را در چارچوب مناسب می گویید، اجزای حیاتی پتانسیل رهبری استراتژیک شما هستند.

موراتی مدیر ارشد فناوری OpenAI است که تیم‌های پشت سر DALL-E را رهبری می‌کند این شرکت از هوش مصنوعی برای ایجاد آثار هنری بر اساس درخواستها  و ChatGPT، چت ربات هوش مصنوعی بسیار محبوب که می‌تواند به سؤالات پیچیده با مهارت‌های ترسناک انسانی پاسخ دهد،…

اکونومیست در سر مقاله شماره 22 آوریل سال جاری به این نگرانی پرداخته است که هوش مصنوعی نه تنها نیروی کار انسانی را تهدید می‌کند بلکه برای بشریت هم به تهدیدی تبدیل شده است و همین باعث درخواست برای توقف توسعه‌ی این فناوری شده است اما آیا محققان بیش از…

برای «کارولین فینی»، رهبر سازمانی خوب بودن یعنی واقعی و همدل بودن. او معاون اجرایی و مدیرعامل عملیات‌‌‌های شرکت «پرودنشال» در آمریکاست؛او یکی از زنانی است که نامش در لیست «قدرتمندترین زنان» نشریه «فورچون» آمده و در چند نشریه و اثر معتبر از او به خاطر…

شرکت‌ها برای داشتن فرآیندهای سریع‌تر به نیروهایشان فشار می‌آورند و همین امر در مورد فرآیند استخدام نیز صدق می‌کند. بنابراین سیستم‌های ردیابی متقاضی قبلاً توجه مدیران سازمان ها را به خود جلب کرده است، 90٪ از 500 شرکت Fortune از نرم‌افزار ATS برای…

در سال ۲۰۲۳ تغییرات زیادی در دنیای کار ایجاد شده است. همه گیری کرونا و تحول دیجیتال، فرهنگ کار را ۴ سال به جلو برده و ارتباطات بین کارمند و کارفرما را دستخوش تغییر کرده است. ما معتقدیم سال ۲۰۲۳، فرصتی برای تحول و تغییر ارزش جایگاه منابع انسانی ست.…

اگر از گجت‌های پوشیدنی، مثل ساعت هوشمند یا خدمات آنلاین، مانند تاکسی‌های اینترنتی استفاده کرده باشید، حتما متوجه شده‌اید که این گجت‌ها یا خدمات بر اساس رفتارتان به شما پیغام می‌دهند. مثلا ساعت‌های هوشمند بعد از چند ساعت نشستن طولانی یادآوری می‌کنند…

اعتراضات چند هفته اخیر غالباٌ به عنوان کنشی از سمت نسل جدید مطرح می‌شود. عده‌ای وجود ضعف‌ها و کمبودها در حوزه نوجوان را موجب به وجود آمدن چنین کنشی از سوی نوجوانان می‌دانند. کم‌کاری دستگاه‌های فرهنگی، آموزشی، تربیتی و... نیز در این اتفاق بی‌اثر نبوده…

در حالی که هر مورد تجاری منحصر به فرد است، عوامل اساسی وجود دارد که به نظر می رسد تقریباً بر تمام سازمان هایی که در نهایت پروژه نرم افزار خود را لغو می کنند تأثیر می گذارد. امروز، ما در حال بررسی برخی از رایج‌ترین دلایلی هستیم که چرا این شکست‌ها رخ…

نسل Z به نسلی اطلاق می‌شود که بین سال‌های 1997 تا 2012، پس از هزاره‌ها متولد شده‌اند. نسل Z به زودی به بزرگترین گروه از مصرف کنندگان تبدیل خواهد شد و برندهایی که خواهان بخشی از این فرصت هستند باید تمایلات و انتظارات دیجیتالی خود را درک کنند.