به گفته جان دووِرسرمایه‌گرا، رهبران و نهادهای‌مان باعث نامیدی ما شده‌اند، که این همیشه به خاطر بد بودن آن‌ها نیست.
گاهی اوقات فقط به این دلیل است که در راستای اهدافی غلط حرکت می‌کنند.
در این سخنرانی، دووِر به ما نشان می‌دهد که چگونه با یک سیستم هدف‌گذاری به اسم “اهداف و نتایج کلیدی” یا OKRs،
که شرکت های گوگل، اینتل و افرادی مثل بونُو برای انتخاب شجاعانه اهداف و اجرایشان از آن استفاده می‌کردند، به مسیر درست برگردیم.
یاد گرفتن بیشتر درباره انتخاب اهداف درست می‌تواند فاصله میان موفقیت و شکست باشد. و چگونگی استفاده از ا‌ن‌ک‌ها می‌تواند ما و رهبران ما را پاسخگو نگه دارد.
